Sediasa Alimentación SA – Grupo Fuertes

Entrevista con Alberto Fernández

¿Cuál fue el motivo de plantearse implantar exoesqueletos en su compañía?

En Sediasa tenemos claro que uno de nuestros pilares fundamentales en la organización son los trabajadores y por lo tanto, la salud de estos. Frente a la automatización de procesos, como método que elimina o reduce los riesgos ergonómicos, el uso de este tipo de equipos mejora la seguridad y la salud de los empleados manteniendo los puestos de trabajo.

En Sediasa teníamos la necesidad de encontrar soluciones ergonómicas para los trabajadores en una planta manufacturera, en el que las tareas son cambiantes y los puestos intercambiables, por lo que consideramos que es la solución más pragmática para prevenir riesgos ergonómicos. Las tareas desarrolladas en la fábrica predominan la manipulación manual de cargas, por lo que el uso del exoesqueleto incide directamente en la disminución de esfuerzos y lesiones derivadas de los mismos.

La eliminación o reducción de riesgos derivados de la manipulación manual de cargas son uno de los desafíos más importantes a los que se enfrenta Sediasa, siendo la primera causa de baja laboral en la empresa. Es por tanto el exoesqueleto una de las mejores herramientas que disponemos para lograr la meta.

Como fase inicial; ¿Dónde se implementarán los exoesqueletos en Sediasa Alimentación?

En Sediasa hemos comenzado la implantación de los equipos en las zonas más desfavorables ergonómicamente, por cada una de las tres grandes secciones productivas. Una vez avanzamos con las pruebas realizadas, podemos afirmar que el exoesqueleto es compatible con la practica totalidad de los puestos desarrollados en fábrica, por lo que nos planteamos un futuro en el que pueda ser un medio de ayuda generalizado en producción.

¿Por qué escogisteis los exoesqueletos de Healthy Suits?

Tras varias pruebas realizadas con diferentes proveedores nos decidimos por Healthy Suits por la comodidad, elasticidad, sencillez y la falta de elementos rígidos que interfieren en el desarrollo de las tareas por parte de los trabajadores.

En el caso concreto de la industria alimentaria, un factor importante es que, los elementos que se introduzcan sean siempre compatibles con las normas y especificaciones de higiene alimentaria, el exoesqueleto que utilizamos nos permite ser usado por debajo de la última capa del cuerpo, cumpliendo así con esas exigencias, siendo este un factor a tener en cuenta en su implantación.

¿Debido al uso de los exoesqueletos, han mejorado los entornos laborales y la salud de vuestros trabajadores?

La información que nos devuelven los trabajadores es ampliamente positiva, teniendo una aceptación cercana al 90% dentro de los trabajadores de producción. Los trabajadores manifiestan reducción de dolor lumbar y mejora de su estado de salud, incluso en tiempos de reposo como puedan ser los fines de semana o vacaciones.

¿Desde vuestra organización, estáis satisfechos con los resultados de trabajar y colaborar con Healthy Suits?

En Sediasa consideramos que hemos acertado en la elección de Healthy Suits como proveedor de equipos por su facilidad y adaptación a nuestras necesidades. Creemos que la tecnología en la que se basan sus equipos está en la vanguardia del mercado.